노동인력의 고령화 '확대'...혁신성 부족·국가경쟁력 저하 '우려'

우리나라의 저출산·고령화가 심화됨에 따라 고령층의 고용률이 높아지는 가운데 변하는 인력구조를 고려해 고령층 노동력의 질적 경쟁력을 제고하는 방안이 추진돼야 한다는 지적이 제기됐다.

대한상공회의소는 “앞으로 우리나라는 인구 고령화에 따른 생산가능인구 감소 등 급격한 인구·노동인력 구조 변화가 예측된다”며 “이에 따라 고령층을 중심으로 고용률이 높아질 것으로 전망된다”고 밝혔다.
(위클리서울 8월 3일 내용 일부)

 

소견)우리나라의 저출산·고령화가 심화됨에 따라 고령층의 고용률이 높아지는 가운데 변하는 인력구조를 고려해 고령층 노동력의 질적 경쟁력을 제고하는 방안이 추진돼야 한다는 지적이 제기됐다.